Работодатели будут устанавливать стандарты минимальной индексации заработной платы

Законопроект об обязательной индексации зарплат получил в Государственной Думе Российской Федерации. Документ предусматривает введение изменений в Трудовой кодекс, обязывающие работодателей проводить индексацию минимальной заработной платы, которая не может быть ниже минимального индекса потребительских цен.
От индексации освобождаются только заработная плата работников, которая превышает 10-кратный Размер прожиточного минимума трудоспособного населения.
В пояснительной записке к законопроекту говорится, что на данный момент обязанность работодателя производить индексацию заработной платы в связи с ростом цен на товары и услуги часто трактуется как способность производить его. На многих предприятиях индексация заработной платы не производилась в течение нескольких лет.
Зафиксировав положения, порядке индексации, в зависимости от финансово-экономических возможностей предприятия, работодатель, таким образом, защищает себя от ответственности, указанной в документе.
JOB.RU

Комментирование и размещение ссылок запрещено.

Комментарии закрыты.