Работодателей обяжут оплачивать работникам время вынужденного простоя

Законопроект, сохраняющий за работниками средний заработок в период приостановки ими работы из-за задолженности по зарплате, принят Госдумой в третьем чтении. 
Напомним, что при задержке выплаты зарплаты на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Однако до настоящего момента законодательство не обязывало работодателя выплачивать работнику зарплату за период вынужденного простоя.
JOB.RU

Комментирование и размещение ссылок запрещено.

Комментарии закрыты.